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職位分類:
- 酒店賓館/餐飲旅游類
- 酒店/賓館經(jīng)理
- 大堂經(jīng)理/副理
- 樓面/餐廳/客房部長(zhǎng)
- 酒店管理
- 訂票/訂房服務(wù)員
- 咨客/前臺(tái)接待/禮儀/接線生
- 服務(wù)員/侍者/門童
- 高級(jí)廚師
- 西式面點(diǎn)師/烹調(diào)師
- 中式面點(diǎn)師/烹調(diào)師
- 調(diào)酒師/茶藝師
- 娛樂(lè)/餐飲管理員
- 導(dǎo)游
- 旅游管理
- 客房主管/文員
- 公關(guān)主任
- 培訓(xùn)主任
- 外聯(lián)/計(jì)調(diào)(旅行社)
- 部長(zhǎng)/領(lǐng)班/服務(wù)員
- 傳菜主管/傳菜員
- 洗碗工
- 雜工
- 收銀員
- 燒烤師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 部長(zhǎng)/領(lǐng)班/服務(wù)員
-
5-5.5K
中專
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2年
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
餐廳樓面主管3人:1.要求20-40歲,2.中專以上學(xué)歷,有餐廳管理經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先,3.善于與人溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng) -
4.3-5.5K
中專
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不限
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求:1、20-35歲,身體健康,形象良好,要有2年以上主管經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)、執(zhí)行能力強(qiáng)、能夠熱情、耐心地對(duì)待顧客; 3、要有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠保持工作效率; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事寫作完成工作任務(wù),遵守餐廳制度,責(zé)任心強(qiáng); 5、能夠完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 -
4.7-6K
中專
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2年
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東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求:1、20-35歲,身體健康,形象良好,要有2年以上主管經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)、執(zhí)行能力強(qiáng)、能夠熱情、耐心地對(duì)待顧客; 3、要有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠保持工作效率; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事寫作完成工作任務(wù),遵守餐廳制度,責(zé)任心強(qiáng); 5、能夠完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 -
7.5-9K
不限
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5年
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東莞-石龍鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位要求: 1、5年以上注塑領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),熟悉注塑機(jī)的調(diào)試、保養(yǎng)、維護(hù)等工作; 2、使用機(jī)械手,懂得現(xiàn)場(chǎng)管理和管理組織協(xié)調(diào)能力,抗壓力強(qiáng)。 崗位職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)本班組的生產(chǎn)運(yùn)作安排,人員調(diào)配,組織和管理工作。 2、根據(jù)注塑部的生產(chǎn)任務(wù),合理安排本班組的生產(chǎn)計(jì)劃,跟進(jìn)完成情況,處理本班組的異常情況。 -
8-9.5K
不限
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5年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)注塑生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)管控及人員調(diào)配 2、有5年以上注塑領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn) 請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷后電話溝通。 -
8-9.5K
不限
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10年以上
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、本公司主要生產(chǎn)精密塑膠件為主,尺寸公差要求較高: 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理,確保準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位的操作技能培訓(xùn),以及新員工帶教; 5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中用水、電、氣等能耗的管理,加強(qiáng)成本管理; 6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問(wèn)題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì); 7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握; 8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作; 9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。 任職要求: 1、10年以上注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),精通注塑生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng); 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
9-11K
不限
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3年
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、熟悉注塑工藝、調(diào)試、車間現(xiàn)場(chǎng)管理和人員培訓(xùn); 2、熟悉注塑機(jī)和周邊設(shè)備,調(diào)試技術(shù)過(guò)硬; 3、熟悉各種常用塑膠原料特性,了解塑膠注塑工藝; 4、3年以上現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理注塑等問(wèn)題; 5、較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力,抗壓能力強(qiáng); -
9.5-12K
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1.有注塑管理經(jīng)驗(yàn),懂得合理安排人員,調(diào)機(jī)技術(shù)過(guò)硬,能處理生產(chǎn)中復(fù)雜品質(zhì)問(wèn)題 2.抗壓性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真仔細(xì),有較強(qiáng)品質(zhì)觀念,有較好的溝通能力 -
8.5-10K
高中
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3年
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東莞-橋頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、有5年以上注塑領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),有玩具廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟悉海天、東華等機(jī)臺(tái),熟悉機(jī)械手; 3、性格開朗、溫和; 4、熟悉TPR/PVC/PC/ABS塑膠產(chǎn)品,注塑成型工藝流程及注塑成型調(diào)試技術(shù),擅長(zhǎng)處理生產(chǎn)異常,對(duì)如何提高生產(chǎn)效率及不良品控制有相應(yīng)能力. 5、有良好的溝通能力,具備60臺(tái)機(jī)的管理能力,熟悉機(jī)臺(tái)的簡(jiǎn)單故障維修、保養(yǎng)何模具保養(yǎng)。 -
4-4.5K
不限
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1年
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東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、接受保潔主管的督導(dǎo),按照清潔工作程序帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成當(dāng)日清潔任務(wù)。 2、合理安排員工分工,重點(diǎn)處理當(dāng)班清潔難點(diǎn)區(qū)域,確保責(zé)任區(qū)清潔無(wú)死角,并記錄每日保潔工作情況。 3、檢查本班員工出勤及精神狀態(tài),查明缺勤原因并采取補(bǔ)救措施,合理調(diào)配人員以保證當(dāng)日工作順利完成,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)相關(guān)情況。 任職要求: 1、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理安排工作任務(wù)。 2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠有效督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成清潔目標(biāo)。 3、具備基本的溝通能力,能及時(shí)反饋工作中的問(wèn)題并提出解決方案。 -
9-10K
不限
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3年
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東莞
立即應(yīng)聘
1.有3年以上注塑領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)2.熟練操作海天、佳明注塑機(jī)及五軸機(jī)械手3.有較強(qiáng)的責(zé)任心及管理能力 -
8-9.5K
高中
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1年
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東莞-東城區(qū)
立即應(yīng)聘
1.三年以上注塑相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉注塑機(jī),機(jī)械手操作 3.熟悉注塑生產(chǎn)工藝,了解塑料材料性能,有分析問(wèn)題解決問(wèn)題能力 4.協(xié)助部門主管做好日常工作 (有在注塑廠做過(guò)鼠標(biāo)、鍵盤的優(yōu)先) -
3.2-3.5K
不限
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1年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作安排。 2、負(fù)責(zé)保潔員管理。 3、月休4天,包吃包住(水電費(fèi)自理) -
5-6K
高中
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1年
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東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)班前會(huì)議。了解員工的出勤狀況,檢查員工的儀容儀表,布置當(dāng)天的工作任務(wù),并根據(jù)主管編排的工作崗位安排服務(wù)員上崗。 2、區(qū)域檢查。負(fù)責(zé)檢查所管區(qū)域的臺(tái)、凳、椅及臺(tái)面配備的擺設(shè),確保所需用品用具充足,檢查電器設(shè)備和燈光是否正常。 3、衛(wèi)生管理。督促員工保持衛(wèi)生,進(jìn)行整體衛(wèi)生檢查,清理衛(wèi)生死角,并對(duì)不合格之處進(jìn)行整改。 4、餐具及用品管理。負(fù)責(zé)檢查餐具及用品用具的數(shù)量,安排清潔衛(wèi)生,檢查汁、醬等物品的收發(fā)情況,并做好補(bǔ)充工作。 5、菜品及供應(yīng)了解。向出品部了解當(dāng)天的供應(yīng)品種,了解沽清品種和需要促銷的出品。 員工管理。安撫服務(wù)員的工作情緒,處理服務(wù)員之間和工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并及時(shí)向主管反映。 6、服務(wù)監(jiān)督。檢查服務(wù)員的工作和服務(wù)程序,督促員工的服務(wù)態(tài)度、工作成效、儀容儀表、工作紀(jì)律、服務(wù)規(guī)范等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決和指正,并向上級(jí)匯報(bào)。 收市工作。逐步進(jìn)行收市工作,清點(diǎn)小費(fèi)、餐牌、餐具、用品用具等,并督促做好衛(wèi)生工作。 工作記錄。做好當(dāng)天的工作記錄,并在班后會(huì)總結(jié)工作情況,對(duì)所發(fā)生的有關(guān)問(wèn)題和事件進(jìn)行評(píng)講和指正。 7、安全檢查。進(jìn)行收市后的安全檢查,注意火災(zāi)隱患,關(guān)閉所有燈光并鎖好家私柜和門窗。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時(shí)性的工作 任職要求: 1、年齡在40歲以下.有1-3年同等職位工作經(jīng)驗(yàn) 2、服務(wù)心態(tài)好,有領(lǐng)導(dǎo)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng) 3、有客戶資源者優(yōu)先 -
4.5-5.5K
高中
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3年
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東莞-橋頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、制定收銀員排班計(jì)劃,確保收銀崗位人力充足且分工合理。 2、組織新員工入職培訓(xùn),內(nèi)容包括收銀系統(tǒng)操作、現(xiàn)金管理規(guī)范、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。 3、定期開展業(yè)務(wù)考核與技能提升培訓(xùn),例如快速點(diǎn)鈔、異常交易處理等實(shí)操演練。 4、監(jiān)督收銀全流程執(zhí)行,包括班前現(xiàn)金盤點(diǎn)、班中結(jié)賬核對(duì)、班后賬務(wù)匯總。 5、每日審核收銀員繳款單,核對(duì)現(xiàn)金、支票、電子支付等渠道的款項(xiàng)一致性。定期與財(cái)務(wù)部門對(duì)賬,提交收銀日?qǐng)?bào)、周報(bào)及月報(bào),確保賬目清晰可追溯。 6、跟進(jìn)系統(tǒng)升級(jí)與故障處理,例如收銀軟件異常、網(wǎng)絡(luò)斷聯(lián)等技術(shù)問(wèn)題。 7、匯總收銀數(shù)據(jù),分析高峰時(shí)段客流量、客單價(jià)、支付方式占比等運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。 任職要求: 熟練操作主流收銀系統(tǒng) - 掌握現(xiàn)金管理、稅務(wù)票據(jù)開具等財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí) - 具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能使用 Excel 處理報(bào)表 管理能力 - 具備團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn),可協(xié)調(diào) 10 人以上收銀團(tuán)隊(duì) - 擅長(zhǎng)流程優(yōu)化,能識(shí)別收銀環(huán)節(jié)的效率瓶頸 - 具備突發(fā)事件的決策能力,如大額退款審批 職業(yè)素養(yǎng) - 高度的責(zé)任心與保密意識(shí)(涉及營(yíng)收數(shù)據(jù)) - 較強(qiáng)的溝通能力,可與顧客、財(cái)務(wù)、IT 部門高效協(xié)作 - 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),能杜絕收銀漏洞東莞市星河商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司
批發(fā)/零售
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100-200
包吃
包住
五險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
生日禮物
2025-06-06
-
4-5K
中專
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1年
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東莞-橋頭鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)超市日常文檔的整理、歸檔與管理,確保資料完整與有序; 2、處理顧客咨詢,提供準(zhǔn)確的信息和服務(wù),維護(hù)良好的顧客關(guān)系; 3、協(xié)助完成商品進(jìn)貨、庫(kù)存管理及銷售數(shù)據(jù)的記錄與分析; 4、參與促銷活動(dòng)的資料準(zhǔn)備及現(xiàn)場(chǎng)支持工作; 5、完成上級(jí)交辦的其他行政事務(wù)。 任職要求: 1、熟練操作辦公軟件,如Word、Excel等; 2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心解答顧客疑問(wèn); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備一定的抗壓能力。東莞市星河商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司
批發(fā)/零售
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100-200
包吃
包住
五險(xiǎn)
8小時(shí)工作制
免費(fèi)培訓(xùn)
免費(fèi)旅游
節(jié)日福利
生日禮物
2025-06-21
-
8-10K
高中
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5年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、28-45歲,高中以上文化 2、有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)上夜班 3、熟悉海天雙色注塑機(jī)及五軸機(jī)械手的性能及調(diào)試 -
注塑領(lǐng)班
急聘
7.5-8K
不限
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2年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和落實(shí)公司的生產(chǎn)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部所有制度擬訂、檢查、控制及改進(jìn); 3、指導(dǎo)生產(chǎn)車間生產(chǎn)計(jì)劃的安排調(diào)度; 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和過(guò)程管理工作; 5、根據(jù)生產(chǎn)戰(zhàn)略對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修、改造,持續(xù)改進(jìn); 6、負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)體系,確保安全生產(chǎn); 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部對(duì)外、對(duì)內(nèi)的協(xié)調(diào); 8、督促做好6S、質(zhì)量/環(huán)境管理體系; 任職要求: 2、精通飼料生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng); 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作; 4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力; -
9-10K·14薪
不限
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃排程的落地執(zhí)行、跟單,確保交期如期達(dá)成. 2、于現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)章、準(zhǔn)則要求的推進(jìn)執(zhí)行,做好與下屬的思想溝通,確保生產(chǎn)的產(chǎn)量和質(zhì)量; 3、指導(dǎo)下屬工作,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)加強(qiáng)生產(chǎn)紀(jì)律、工藝紀(jì)律以及“7S”管理; 4、負(fù)責(zé)與品質(zhì)、工程技術(shù)人員于現(xiàn)場(chǎng)處理日常品質(zhì)異常事項(xiàng),監(jiān)督不合格品的返工、返修以及各項(xiàng)對(duì)策的實(shí)施情況; 6、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理推動(dòng)部門精益標(biāo)準(zhǔn)的正常運(yùn)行和監(jiān)督管理,確保產(chǎn)值的提升; 7、上司臨時(shí)賦予的其它臨時(shí)職權(quán),必要時(shí)做好上級(jí)的代理工作; 任職要求: 1、有三年以上規(guī)范的電子廠CABLE生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),會(huì)調(diào)試相關(guān)的機(jī)器設(shè)備; 2、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)且具備良好的上傳下達(dá)的溝通能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 3、有接受過(guò)7S培訓(xùn),對(duì)7S管理有一定了解并能運(yùn)用三定管理,有良好的學(xué)習(xí)能力; 4、接受過(guò)精益生產(chǎn)方面的培訓(xùn)并具有實(shí)際運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟悉了解ISO9001/ISO14001/ISO45001管理體系運(yùn)作。有內(nèi)審資格證優(yōu)先。
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