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學歷要求
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薪資要求
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 洪梅鎮
- MRP/ERP/SAP實施工程師
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12-16K
本科
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3年
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東莞-洪梅鎮
立即應聘
崗位職責 1、負責致遠OA開發工作、提供OA開發實施顧問的技術的支持; 2、負責致遠OA系統業務流程分析、設計、開發及流程文檔的整理,特別是個性化業務需求; 3、維護優化現有致遠OA業務單據流程,完善業務功能; 4、關鍵用戶培訓、異常問題點收集, 整理;跟進處理; 任職要求 1、有3年以上致遠OA相關的開發工作背景,熟悉產品應用設計;熟悉API開發,有致遠OA系統與SAP /K3接口對接經驗,具備OA二次開發技能:如自定義控件、流程節點事件、節點管控、監控事件等; 2、熟練掌握MS SQL,了解致遠OA DEE工具使用、熟練掌握Groovy 語言; 3、具備良好的溝通能力、協作能力和創造力,能夠承受一定的工作壓力; 4、具有較強的文檔撰寫能力; 5、工作積極性高,責任心強,能積極服從組織工作安排; 6、計算機類本科學歷,IT背景
推薦招聘信息
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8-10K
大專
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3年
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責用友U9、PLM、WMS 等實施、維護、推行及作業操作; 2、協調管理流程與業務流程在系統的梳理與整合;制定系統操作手冊、進行培訓、輔導; 3、依據OA申請單,在 U9、PLM、WMS 等系統內開通使用部門需要增加的相關權限; 4、編寫使用部門提出需要系統內開發的相關報表; 5、U9、PLM、WMS 等系統系統的日常應用維護、運行監控及相關業務指標的數據提取與分析; 6、U9 系統新業務或輔助系統建設方案的設計及可行性分析; 7、U9 系統現有模塊業務流程優化,提出優化思路,組織實施; 8、根據業務需求,不定期針對各位部門用友ERP、PLM、WMS等系統培訓; 9、有團隊合作經驗,服從上級領導安排,完成上級領導交代的事宜; 崗位職責: 1、大專以上學歷,軟件相關專業優先; 2、3年以上相關工作經驗。 -
12-16K
不限
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
任職要求: (1)3-5年以上C#/Java程序開發經驗,能獨立完成模塊開發和調試 (2)精通Oracle或SQL Server數據庫的操作、SQL編寫、性能優化及基礎管理 (3)熟悉ERP系統(尤其是生產、倉儲、供應鏈、財務模塊),與MES/WMS的集成點與流程邏輯(有Epicor ERP經驗更佳) (4)能適應偶爾的出差 工作職責: (1)負責公司客戶WMS、MES、ERP等軟件系統的設計與代碼編寫。 (2)編寫有關技術方案、系統文檔、測試文檔。 (3)進行代碼調試、系統測試以及實施過程中的技術支持。 (4)根據項目具體要求,承擔開發任務,按計劃完成任務目標。 (5)負責EPICOR系統:BAQ、DashBoard、BPM(數據指令、方法指令)、客制化、SSRS報表、水晶報表、外掛接口開發等 此職位工作時間:雙休, 包吃住 -
ERP實施顧問
急聘
8-15K
不限
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
工作內容: 負責公司的日常ERP系統維護和管理,包括數據錄入、核對、整理和更新,確保系統穩定運行。協助主管完成公司的財務報表和數據分析工作。 主要職責: - 負責ERP系統的日常維護和管理,包括數據錄入、核對、整理和更新,確保系統穩定運行; - 協助主管完成公司的財務報表和數據分析工作; - 處理公司其他部門在ERP系統上的相關事宜; - 協助公司內部 我們來審視一下懂ERP系統,熟悉財務報表的制作和分析; - 良好的溝通能力和團隊合作精神,愿意接受工作中的挑戰; - 有一定的抗壓能力,能夠接受工作中的突發事件。 -
ERP專員
急聘
6-8K
中專
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3年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
1、負責公司ERP系統的日常維護與管理(熟悉鼎捷ERP系統者優先); 2、解決ERP系統用戶問題,并為新操作ERP系統人員提供操作培訓; 3、根據各部門需求,改進、優化和完善系統功能; 4、梳理ERP系統流程,進行權限分配與管理; 5、系統故障的維護與跟進處理,ERP數據庫、服務器和數據的備份工作。 -
6-8K
不限
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2年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責ERP及相關系統的日常運維與用戶支援,及時回應使用者諮詢,解決系統操作問題和常見報錯。 2、深入理解公司相關領域,如:財務/採購/銷售/生產]業務流程,分析使用者需求,提供系統層面的解決方案建議。 3、配置與管理系統參數、基礎資料(如:科目表、供應商/客戶主資料、物料主資料等),確保資料準確性和系統穩定性。 4、編寫與維護系統操作手冊、使用者培訓材料,並組織或參與最終使用者培訓。 5、協助進行系統測試(如:單元測試、集成測試、使用者接受測試),記錄測試結果並跟進問題修復。 6、監控系統性能,識別潛在問題並協調資源進行優化。 7、根據業務需求變化,在系統內進行必要的調整和優化(在授權範圍內或提出方案)。 8、參與或支援新模組上線、系統升級、介面開發等相關專案工作。 9、編寫和生成標準及自訂的業務報表,支援管理決策。 10、與內部業務部門(財務、採購、銷售、倉庫等)及外部顧問/系統供應商保持有效溝通協作。 ? 11、完成上級交辦的其他相關工作。 任職要求 (必備): 1、學歷專業: 大專及以上學歷,電腦、資訊管理、財務會計或相關專業優先。 2、系統經驗: 至少 2 年ERP及相關系統實際操作和運維經驗, 3、業務理解: 理解相關領域,如:財務會計基本原理 / 採購到付款流程 / 銷售訂單到收款流程 / 生產計畫流程。 4、操作技能: 熟練進行系統基礎資料維護、主資料管理、日常交易處理及查詢操作。 5、問題解決: 具備良好的邏輯思維和分析能力,能獨立診斷並解決常見的系統操作問題和流程異常。 6、溝通協作: 良好的書面和口頭溝通能力,能夠清晰、耐心地與業務用戶及技術團隊溝通協作。 7、學習能力: 學習能力強,能快速掌握新的業務流程和系統功能。 8、細緻負責: 工作認真細緻,責任心強,具備良好的服務意識。 優先考慮條件: 1、有製造業/貿易/電商行業經驗者優先。 2、有參與過ERP系統相關模組實施或系統升級專案經驗者優先。 3、熟悉ERP系統(金蝶/用友/SAP等)相關模組或相關技術(SQL查詢 / 基礎ABAP調試 / 中介軟體知識 / BI工具)者優先。 4、持有ERP系統相關模組認證者優先。 5、熟悉財務會計準則或持相關證書/職稱者優先。 6、具備一定的專案管理或需求分析經驗者優先。 任職要求: 1、大專及以上學歷,計算機相關專業優先考慮; 2、具備金蝶系統維護或相關工作經驗者優先; 3、具備良好的溝通能力和培訓能力; 4、熟悉系統流程優化的方法和工具; 5、工作細致,具備較強的責任心和團隊協作精神; -
6-10K
不限
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2年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責: 1、根據公司需求說明書進行軟件項目開發或軟件二次開發; 2、根據公司管理需求進行軟件功能的變更開發; 任職要求: 1、熟練編寫前端和后端代碼,熟悉前后端分離開發模式; 2、精通Vue 2.0和3.0,能夠獨立搭建系統架構; 3、熟練使用代理與反向代理技術; 4、精通小程序開發,能夠使用微信開發工具獨立完成系統架構設計與開發; 5、精通Java、Spring Boot、Spring Cloud及分布式微服務開發,具備良好的代碼文檔編寫習慣; 6、精通C#,熟練使用快速開發框架進行項目開發; 7、熟悉服務器平臺前后端項目的部署流程; 8、掌握SQL Server 2008數據庫編程技能; 薪資待遇面議。 -
10-13K
本科
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不限
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東莞-石排鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責鼎捷ERP系統的日常運維工作; 2、處理與其他系統的數據對接問題; 3、協助項目上線工作; 4、完成鼎捷系統的二次開發,包括功能和報表的優化; 5、提供ERP系統相關培訓; 6、梳理并實施新業務流程; 7、協助其他系統相關工作; 任職要求: 1、本科及以上學歷,具備3到5年相關工作經驗; 2、具有鼎捷ERP(T100)系統維護經驗; 3、熟悉鼎捷各模塊功能,能夠獨立完成系統的日常維護、配置及優化; 4、有鼎捷項目實施經驗或二次開發經驗者優先; 5、工作認真負責,具備較強的責任心和抗壓能力; 6、能夠與業務部門合作,分析業務流程,提出改進建議,并在ERP系統中實施和優化業務流程; -
金蝶系統技術專員
急聘
5-8K·13薪
不限
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2年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
金蝶系統管理員 1.金蝶系統的導入和推動; 2.根據公司需求制定各模塊操作流程,監督流程的正確運轉,及時解決出現的問題,不斷改進和優化; 3.負責培訓系統操作,所有操作員的增加及權限設置,協助解決系統運行中出現的問題; 4.金蝶ERP系統維護,管理,運作等全部工作; 5.熟練各辦公軟件; 入職即買六險;每年健康體檢;提供餐補和房補; 節假日禮品;環境舒適,咖啡機供應等; 不定期團體活動:例如春游、聚餐、K歌等; 年終獎、績效獎、團隊獎、年終分紅; -
7-14K
大專
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3年
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東莞-橋頭鎮
立即應聘
1.大專以上學歷,計算機、軟件工程等相關專業; 2.具有2年以上ERP系統、MES系統開發、經驗; 3.熟悉C#語言、.Net框架; 4.有電子制造業經驗優先 -
9-14K
本科
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
工作職責: 1、做過跨境電商行業,有系統維護與優化:負責公司現有金蝶ERP、WMS 和 HR 系統的維護、升級與優化,確保系統的穩定運行和數據安全,深度挖掘系統功能,提升業務流程自動化、數據準確性和決策科學性。 2、信息化戰略規劃:根據公司整體發展規劃,制定全面的信息化戰略,推動信息化建設與業務運營的高效協同和可持續發展。 3、項目管理:負責信息化項目的全周期管理包括項目規劃、需求分析、選型、實施、測試培訓、上線及后期優化等,確保項目按時、按質交付。 4、制定和實施集團的 IT 策略,優化和維護計劃。 5、提供技術支持和指導,為公司內部各部門提供IT技術支持和咨詢服務,解決技術問題,滿足業務需求 任職要求: 1:25-45歲,全日制本科,具有至少3-5年以上ERP軟件,開發,實施,維護經驗,做過跨境電商行業或工貿一體公司。 2具有軟件系統熟悉金蝶ERP系統的架構,模塊和功能,掌握相關編程語言和數據庫管理,具備一定的數據庫管理知識和系統集成能力,可以對金蝶系統進行二次開發,接口開發,系統對接 3精通至少一種開發語言(如Java,Python,C++等)熟悉常用的開發框架和工具,具備良好的思維能力核問題解決能力
東莞洪梅鎮MRP/ERP/SAP實施工程師頻道介紹
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