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1、年齡20~30歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、熟悉辦公軟件，會(huì)操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先考慮； 3、正直、誠(chéng)信、認(rèn)真、有責(zé)任心，具備良好的溝通能力； 4、在旺季期間能接受加班，實(shí)習(xí)時(shí)間：2025年7月-2026年5月。

崗位職責(zé)： 1、審核企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)，包括銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉(cāng)庫(kù)出貨、報(bào)銷(xiāo)、款項(xiàng)暫支與歸還等業(yè)務(wù)； 2、核算企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，確保賬務(wù)準(zhǔn)確性和合規(guī)性； 3、保障企業(yè)資產(chǎn)安全，對(duì)現(xiàn)金、銀行存款、原材料、產(chǎn)品、庫(kù)存商品、固定資產(chǎn)及無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，并定期開(kāi)展清產(chǎn)核資和盤(pán)點(diǎn)； 4、制定并執(zhí)行稅收籌劃方案，熟悉國(guó)家財(cái)稅政策，合理利用稅收優(yōu)惠政策減輕企業(yè)稅負(fù)； 5、按時(shí)完成每月、每季度及每年的稅務(wù)申報(bào)工作，并提交相關(guān)報(bào)表至其他部門(mén)； 6、分析企業(yè)資金流向，優(yōu)化資金使用效率，并向上級(jí)提出合理化建議； 7、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，揭示經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并支持決策制定； 8、組織并開(kāi)展針對(duì)企業(yè)內(nèi)部其他部門(mén)的財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)； 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉國(guó)家財(cái)稅法規(guī)政策，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)分析報(bào)告； 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，具備良好的文檔編寫(xiě)能力； 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力； 7、有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 8、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先；

1、年齡25-35，會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備成本核算能力。 2、熟悉金蝶軟件操作，具備良好的溝通能力，工作積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真、謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。 3、具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，會(huì)全盤(pán)賬優(yōu)先。 備注： 工作地點(diǎn)在東莞市中堂鎮(zhèn)

全盤(pán)會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容和職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面： 制定財(cái)務(wù)制度和流程：制定基本的財(cái)務(wù)制度，如差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度、固定資產(chǎn)管理制度、存貨盤(pán)點(diǎn)制度等。 審核單據(jù)和核對(duì)往來(lái)賬：根據(jù)公司的制度流程審核單據(jù)，包括費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、銷(xiāo)售出庫(kù)單、入庫(kù)單等。核對(duì)往來(lái)賬，包括與客戶(hù)對(duì)賬、與供應(yīng)商對(duì)賬，內(nèi)部員工，關(guān)聯(lián)公司的資金往來(lái)等。 固定資產(chǎn)的登賬與管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登賬與管理。 計(jì)提各種分錄：計(jì)提各種分錄，例如折舊分錄，攤銷(xiāo)分錄，工資，稅金等等。 成本核算：合理結(jié)轉(zhuǎn)公司的成本。 使用財(cái)務(wù)軟件：會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件。大多數(shù)的財(cái)務(wù)軟件的操作的原理是一樣的，所以要學(xué)會(huì)觸類(lèi)旁通。 稅務(wù)申報(bào)：包括增值稅申報(bào)、附加稅申報(bào)、印花稅申報(bào)，個(gè)人所得稅申報(bào)、企業(yè)所得稅申報(bào)及匯算清繳的相關(guān)事項(xiàng)。 編制會(huì)計(jì)分錄和財(cái)務(wù)報(bào)表：根據(jù)以上經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，編制會(huì)計(jì)分錄，出具三大報(bào)表。 負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)操作：根據(jù)公司規(guī)定，審核原始憑證的合法性、合理性及真實(shí)性。準(zhǔn)確及時(shí)做好賬務(wù)結(jié)算工作，進(jìn)行正確的財(cái)務(wù)核算，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。熟悉稅務(wù)申報(bào)等業(yè)務(wù)。 任職要求： 1.23-35歲，男女不限。大專(zhuān)及以上財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)學(xué)歷，具有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先。 2.經(jīng)驗(yàn)要求：有2-3年以上全盤(pán)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉稅務(wù)申報(bào)相關(guān)操作，能熟悉函數(shù)運(yùn)用，有金蝶ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用！ 3.能力要求：能熟練使用財(cái)務(wù)軟件；溝通能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 4.素質(zhì)要求：誠(chéng)信、細(xì)心、善于溝通；具有高度工作熱情和責(zé)任感 工作地點(diǎn): 入職后先在望牛墩總部系統(tǒng)培訓(xùn)（大概半個(gè)月時(shí)間），培訓(xùn)通過(guò)后下派至子公司高步上班；東莞市高埗鎮(zhèn)保安圍村中心東路8號(hào)

全盤(pán)會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容和職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面： 制定財(cái)務(wù)制度和流程：制定基本的財(cái)務(wù)制度，如差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度、固定資產(chǎn)管理制度、存貨盤(pán)點(diǎn)制度等。 審核單據(jù)和核對(duì)往來(lái)賬：根據(jù)公司的制度流程審核單據(jù)，包括費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、銷(xiāo)售出庫(kù)單、入庫(kù)單等。核對(duì)往來(lái)賬，包括與客戶(hù)對(duì)賬、與供應(yīng)商對(duì)賬，內(nèi)部員工，關(guān)聯(lián)公司的資金往來(lái)等。 固定資產(chǎn)的登賬與管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登賬與管理。 計(jì)提各種分錄：計(jì)提各種分錄，例如折舊分錄，攤銷(xiāo)分錄，工資，稅金等等。 成本核算：合理結(jié)轉(zhuǎn)公司的成本。 使用財(cái)務(wù)軟件：會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件。大多數(shù)的財(cái)務(wù)軟件的操作的原理是一樣的，所以要學(xué)會(huì)觸類(lèi)旁通。 稅務(wù)申報(bào)：包括增值稅申報(bào)、附加稅申報(bào)、印花稅申報(bào)，個(gè)人所得稅申報(bào)、企業(yè)所得稅申報(bào)及匯算清繳的相關(guān)事項(xiàng)。 編制會(huì)計(jì)分錄和財(cái)務(wù)報(bào)表：根據(jù)以上經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，編制會(huì)計(jì)分錄，出具三大報(bào)表。 負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)操作：根據(jù)公司規(guī)定，審核原始憑證的合法性、合理性及真實(shí)性。準(zhǔn)確及時(shí)做好賬務(wù)結(jié)算工作，進(jìn)行正確的財(cái)務(wù)核算，負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。熟悉稅務(wù)申報(bào)等業(yè)務(wù)。 任職要求： 1.23-35歲，男女不限。大專(zhuān)及以上財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)學(xué)歷，具有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先。 2.經(jīng)驗(yàn)要求：有2-3年以上全盤(pán)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉稅務(wù)申報(bào)相關(guān)操作，能熟悉函數(shù)運(yùn)用，有金蝶ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用！ 3.能力要求：能熟練使用財(cái)務(wù)軟件；溝通能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 4.素質(zhì)要求：誠(chéng)信、細(xì)心、善于溝通；具有高度工作熱情和責(zé)任感 工作地點(diǎn): 入職后先在望牛墩總部系統(tǒng)培訓(xùn)（大概半個(gè)月時(shí)間），培訓(xùn)通過(guò)后下派至子公司高步上班；東莞市高埗鎮(zhèn)保安圍村中心東路8號(hào)

1，兩年以上制造工廠全盤(pán)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)及稅法； 2，能獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理，編制財(cái)務(wù)報(bào)表； 3，負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理、預(yù)算管理、成本控制； 4，負(fù)責(zé)與稅務(wù)、工商等部門(mén)的事務(wù)對(duì)接； 5，持有專(zhuān)業(yè)等級(jí)證書(shū)。