東莞客服經理/主管工資待遇
東莞客服經理/主管工資水平一般一個月多少錢?其中43.02%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:東莞客服經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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客服主管
崗位職責:
1、按照公司要求落實園區的租戶的接管驗收及工程改造工作;
2、全面負責園區的日常行政及物業日常管理的日常事務,以及對接各部門物業方面的管理及溝通;
3、協助部門領導,對物業設備管理、物業維修、物業材料采購、物業外聯關系維護等的管理工作;
4、全面負責園區物業秩序安全維護管理、消防安全管理、環境管理等工作;
5、協調好部門下屬各個班組的工作安排及日常值班情況;
6、按時開展物業繳費通知;
任職要求:
1、大專及以上學歷,相關專業;
2、2年以上物業管理工作經驗,2年以上團隊管理經驗(有潛力的可適當放寬條件);
3、具備良好的溝通、協調能力;
4、熟悉物業設備的運營管理工作;
工作地點
廣東省東莞市石排鎮利豐城市花園(里仁路)-東南門73號1001
一鍵掃碼
隨時溝通
7-9K
東莞-石排鎮
大專
2年
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高級客服
1.大專以上學歷,電腦操作熟練。
2.有3年印刷包裝行業客服跟單工作經驗。
3.對制作精品禮盒、彩盒包裝等工藝流程、產品估價有一定的了解。
4.溝通協調能力良好,條理清晰
5.英語四級或以上
工作地點
廣東省東莞市大嶺山鎮大嶺山科苑橫路7號
一鍵掃碼
隨時溝通
7-9K
東莞-大嶺山鎮
大專
5年
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客服經理
崗位要求:
1、全日制大專及以上;
2、有銷售、商務或客服工作經驗;
3、學習能力強、條理清晰,有團隊合作精神和良好的協調能力;
4、善于溝通,有良好的客戶服務意識;
5、有駕照者優先考慮。
崗位職責:
1、依托公司的資源支持,對客戶進行二次開發,制定開發計劃,順利完成業績目標和老客戶維護;
2、學習公司產品的相關知識,掌握操作的基本流程,及時掌握公司的產品和推廣策略及其他客服工作要求。
3、為客戶進行知識產權(專利,商標,版權等)規劃,為客戶進行企業政策分析和策劃政府項目申報方案;
4、 客服部日常管理工作。
工作地點
廣東省東莞市南城區南城街道藝展路29號藝展中心B8棟201
一鍵掃碼
隨時溝通
5-7K
東莞-南城區
大專
應屆畢業生
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售后客服經理
1,負責對超出質保期的設備進行故障診斷和修復,及時準確地解決設備出現的各種問題,恢復設備正常運行。
2,提供預防性維護服務,通過定期檢查和保養,提前發現潛在問題并進行處理,減少設備故障發生的概率。
3,與客戶保持密切溝通,及時響應客戶的維修需求,提供專業的技術支持和解決方案,解答客戶關于設備維修和保養的疑問。
4,收集客戶反饋,了解客戶對維修服務的滿意度和改進建議,不斷優化服務質量,提高客戶忠誠度。
5,對維修過程中的成本進行監控和控制,合理安排維修人員和資源,降低維修成本,提高維修業務的利潤水平
6.準確核算維修業務的收入和成本,定期進行財務分析,為企業決策提供數據支持。
7,分析保外維修市場需求和競爭態勢,制定市場拓展策略,積極開拓新客戶和新市場,提高市場份額。
8,宣傳企業的保外維修服務優勢和特色,提升企業在維修領域的知名度和美譽度。
工作需求條件優秀的溝通協調能力,能夠與客戶建立并維持良好的關系,具有較強的應變能力、能獨立處理緊急問題,專心負責,計劃性強
工作地點
廣東省東莞市東坑鎮浩信精密機械有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
8-10K
東莞-東坑鎮
大專
不限
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大客戶經理
大專以上,營銷專業
工作地點
廣東省東莞市萬科中心寫字樓503
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隨時溝通
5-20K
東莞
大專
不限
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PM
一、崗位職責:
(一)協助銷售客戶管理:
1.負責客戶檔案管理及維護;
2.負責客戶拜訪和接待;
3.負責客戶關系維護及投訴處理。
(二)項目管理
1.負責組織和協調項目團隊,將項目目標和任務進行拆解分工,及時跟進和處理項目異常,確保項目順利驗收和回款;
2.負責進行風險管控,遇到困難提前預警并及時尋求協助;
3.負責項目組織過程資產的管理,并協助總結項目經驗和教訓。
(三)銷售管理
定期或不定期了解行業、客戶及競爭對手的發展趨勢、動態、需求、產品和價格等,為公司的銷售策略和產品研發等提供建議。
二、任職要求:
1.25-35歲;
2.本科及以上學歷,電子、自動化、暖通等相關專業,3年以上電子制造行業/機械自動化行業產品項目管理工作經驗,2年以上同崗位工作經驗;
3.英語專業 CET 6,英語口語流利,可作為工作語言無障礙溝通(硬性要求);
4.熟悉線纜、電子行業相關認證標準,能精準制定計劃,把控項目進度、成本與質量,快速應對并解決突發狀況;
5.抗壓能力強,溝通表達良好,邏輯思維清晰,擁有敏銳的風險預判和問題解決能力;
6.可接受短期出差,具備跨部門、跨項目管理、國外項目經驗優先。
加分項:
1.有以下行業經驗:電子或電纜或自動化行業等;
2.相關行業證書優先:持有項目管理專業人員(PMP)證書或其他相關認證。
3.對接過中興、聯想、FOXCONN、華勤等客戶群體之一者優先。
三、工作時間:
1. 目前大小周工作制。
2. 周一至周五9:00-12:00 13:30-18:00,周六10:00-12:00 13:30-18:00。
四、福利待遇:
1. 五險(當月15號入職/否則次月)、年假、14薪(滿足公司設定條件)、季度獎(滿足公司設定條件)、工作滿3個月報銷體檢費和工衣、每年2次外出團建(免費)、每月1次運動休閑報銷、不定期下午茶和發放水果等;
2. 外省每年2天帶薪探親假:外省轉正員工,老人60周歲以上或小孩16周歲以下;
3. 入職滿3年及以上:子女考取211、985院校獎金兩萬元,大灣區內購房贈送一萬元內家電,購車補貼5000元。
4. 不包吃住,轉正后300元餐補。
工作地點
廣東省東莞市松山湖天安云谷產業園9棟4樓
一鍵掃碼
隨時溝通
12-15K·14薪
東莞-松山湖
本科
3年
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售后主管
1. 售后全流程管理
統籌售后件的接收、質檢、分類、返修/翻新及逆向物流,優化SOP標準流程,確保時效性與合規性。 熟悉主流電商平臺(如天貓、京東、拼多多、抖音等)售后規則,協調平臺退換貨、爭議處理及數據對賬。
2. 翻新與品控管理
主導可二次銷售產品的翻新方案制定(如包裝重置、功能修復、外觀處理),建立質量分級標準,降低損耗率。
對接供應商/維修團隊,監督翻新技術標準執行,確保產品達到上架要求。
3.倉儲與物料管控
管理售后倉出入庫流程,包括異常件處理、庫存動態監控及呆滯品清理,使用WMS/ERP系統實現精準臺賬管理。
定期盤點并分析周轉率、滯銷率等核心指標,提出降本增效策略。
4. 團隊與跨部門協同
培訓并考核售后倉操作團隊,制定KPI考核機制;聯動客服、發貨組、收貨組等部門,優化端到端服務體驗。
任職要求
1. 硬性條件
3年以上電商/物流行業售后倉管理經驗,熟悉B2B/B2C業務模式及退貨政策。
精通ERP/WMS系統操作(如吉客云、富勒、巨沃、旺店通、聚水潭等),熟練使用Excel/BI工具進行數據分析。
2. 核心技能
掌握產品翻新技術(如3C電子、家電、服飾,鞋襪等常見品類),具備成本核算與資源調配能力。 熟悉ISO質量管理體系或六西格瑪方法論者優先,持有倉儲管理師/供應鏈證書加分。
3. 軟性素質
抗壓能力強,能適應電商大促期高強度工作;邏輯清晰,擅長通過數據驅動決策。
福利待遇
五險一金、下午茶、團建旅游等
- 定期技能培訓、晉升通道透明
- 彈性工時(如大促后調休)、團隊建設基金。
工作地點
廣東省東莞市黃江鎮長龍村華裕街7號2號樓
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隨時溝通
8-12K
東莞-黃江鎮
大專
2年
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電商客服經理
崗位職責:
售前咨詢與轉化:通過 淘寶、京東、抖音、小紅書 平臺,快速響應客戶咨詢,提供專業購買建議,提高訂單轉化率。
訂單處理與跟進:跟進客戶訂單,確保發貨及時,處理物流異常。
售后問題處理:解決客戶退換貨、投訴問題,提高客戶滿意度。
客戶關系管理:通過細致服務提升用戶體驗,促進老客戶復購。
數據統計與優化:分析客戶反饋數據,優化客服話術和服務策略。
你需要具備:
1-3年電商客服經驗,熟悉淘寶、京東客服規則。
溝通能力強,服務意識高,能耐心解答客戶問題,提升用戶體驗。
能承受一定工作壓力,處理多個客戶咨詢,保持高效溝通。
? 加分項(優先考慮):
? 了解運動裝備、網球器材,能給客戶專業建議,提升銷售轉化。
? 有社群運營經驗,能維護私域用戶,提升品牌粘性。
? 會基礎PS或文案編輯,能優化商品詳情,提高客服營銷能力。
適合的人:耐心細致、情緒穩定、服務意識強,喜歡幫助用戶解決問題。
為什么加入 Nisplay?
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投遞方式: 請發送簡歷至 [HR郵箱],郵件標題:應聘+崗位名稱+姓名。
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮樹田光亮路4號光亮拉鏈園區B棟二樓
一鍵掃碼
隨時溝通
100-200K
東莞-虎門鎮
高中
不限
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售后主管/經理
工作職責:
1、負責售后服務工作,定期召開例會,對工作中出現的問題及時解決;
2、制定售后服務管理制度和業務流程工作標準;
3、制訂售后服務工作計劃,確保售后服務月度和年度經營指標的完成;
4、售后服務部各崗位工作完成情況考核、輔導員工達成工作指標;
5、制訂售后服務部培訓計劃并組織實施、提高員工的工作能力;
6、回訪客戶,統計和及時向相關部門反饋客戶服務需求信息、產品問題信息;
7、參與制訂售后服務部人員計劃及績效制度,充分調度員工的積極性;
8、率領售后團隊以客戶滿意為宗旨,維護公司形象,為客戶提供安裝調試、培訓、維修等服務工作。
崗位要求:
1、28-40歲,電氣自動化、機電一體化等相關專業大專以上學歷
2、非標自動化行業5年以上50人+售后團隊管理工作經驗
3、性格外向,應變能力強,沖勁強,具有良好的人際溝通和跨部門協作能力
4、良好的團隊管理能力、行業敏感性和學習能力,結果導向,有較強的解決問題的能力
5、具有線束非標自動化焊接設備行業經驗優先。
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮懷德大坑工業區大新路17號
一鍵掃碼
隨時溝通
15-18K
東莞-虎門鎮
大專
5年
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