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中國人壽保險股份有限公司東莞分公司售后部- HR·人事職位描述:
【工作內容】 1、響應國家號召第三支柱養老,落地第三支柱養老政策及推廣個人養老金及商業養老金產品。 2、負責公司已參保老客戶的維護及各項后續保全服務的跟進(如:續保、資料變更、公司客養禮品旅游對接、理賠等) 3、無需自己尋找客戶,公司提供無限的內部資源名單,如:車險名單、高客名單等; 4、多元化銷售模式(1、活動現場銷售;2、上門成交客戶;3、會議營銷,團隊合作)成交概率60%以上; 5、對接保銀協同廣發儲蓄卡、信用卡、貸款、理財、車險、財產險、壽險、養老等綜合金融服務。 【職位要求】 1、年齡25-50周歲,大專及以上學歷。工作經驗不限,應屆生均可。 2、表達能力、學習能力強,有團隊精神,責任感及敬業精神,能承受工作壓力,目標感、事業心、企圖心強,勇于挑戰高薪。 3、過往經驗從業不限;有銷售經驗者、金融行業經驗者優先錄用。 底薪4000+提成(高中以上學歷) 大專學歷底薪6000+提成
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保險顧問
東莞-萬江區
大專
5年
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中國人壽保險股份有限公司東莞分公司售后部- HR·丘主管職位描述:
【職位要求】: 年齡25-45周歲,男女不限,高中及以上學歷。 【工作時間】:周一到周五,早上9-12.00,下午2.30-5.00.周末雙休,國家法定節假日休息。 【福利待遇】 1、月薪=底薪8K+職務津貼+傭金提成=1.5萬以上 2、享受公司的各項獎勵勵方案 3、有能力者短期內可迅速晉升! 【工作內容】 1.負責公司已參保老客戶的維護及各項后續保全服務的跟進(如:續保、資料變更、公司客養禮品旅游對接、理賠等) 2、無需自己尋找客戶,公司提供無限的內部名單,如:車險名單、高客名單等; 3.維系并管理客戶關系,提升售后服務滿意度;
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續保專員
東莞-萬江區
大專
5年
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中國人壽保險股份有限公司東莞分公司售后部- HR·人事職位描述:
【職位要求】: 年齡25-45周歲,男女不限,高中及以上學歷。 【工作時間】:周一到周五,早上9-12.00,下午2.30-5.00.周末雙休,國家法定節假日休息。 【福利待遇】 1、月薪=底薪8K+職務津貼+傭金提成=1.5萬以上 2、享受公司的各項獎勵勵方案 3、有能力者短期內可迅速晉升! 【工作內容】 1.負責公司已參保老客戶的維護及各項后續保全服務的跟進(如:續保、資料變更、公司客養禮品旅游對接、理賠等) 2、無需自己尋找客戶,公司提供無限的內部名單,如:車險名單、高客名單等; 3.維系并管理客戶關系,提升售后服務滿意度;
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