招水族燈具廠技術部主管，有技術部門管理工作經驗（必須懂管理，能推進計劃），懂電子，把控項目完成，有強烈的目標感。

工資底薪+績效+項目獎+提成+年終獎+合伙人分紅。綜合年收入20-30萬/上。

沒做過主管，對電子不精通勿試。

我公司在東莞鳳崗，是一家專業生產水族用品器材有限公司，主要生產燈具、水泵、氣泵等產品。

現有自購廠房3200平。有全新公寓提供，園區干凈高大上自助餐廳，2024年6月商業配套有大型商超、影院、咖啡廳、中西餐廳。

我工廠有12年發展歷程，工廠員工30-100人，每年參加國內外各大型展會，現有3個1688國內站，1個阿里國際站，以國內外展會和自主開發客戶為主。

現技術部主管一名

人才畫像：
軟實力：
1.全日制大專以上學歷（硬性規定），45歲以下
2.人品正直（非常重要）。
3.繪圖、測試、開模、試模、新產品項目跟進、資料保存。
4.精通電子（非常精通）
4.部門人員管理，有計劃不失控（非常精通）

有水族燈具、水泵、氣泵、加熱棒行業工作經驗優先考慮，為了保證穩定性，可解決夫妻就業問題。

硬實力
1.能立項，帶領下屬完成立項。
2.開發能力好、快

本公司10年來從未托欠工資，誠信經營，注重人才培養。

福利待遇：
1、公司除了有傳統節假日福利外，不定期的團建福利等；
2.、每年一次旅游
3、購買正規社保
4、公司特別重視個人晉升，達到相應級別就調升工資，空間大，主管-經理-合伙人
5、享受國家法定節假日有薪假。
6、如果你是人才，我們視若珍寶，歡迎加入我們！