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18

在招職位

  • 中亞大區(qū)市場總監(jiān)

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    和信電子- HR·孟小姐

    職位描述:

    海外(中亞大區(qū))銷售總監(jiān)
    崗位職責(zé)描述:
    1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊在中亞五國開展渠道拓展、產(chǎn)品銷售與管理,完成銷售任務(wù);
    2、負(fù)責(zé)制定海外市場銷售策略、銷售計劃、銷售目標(biāo)與實施方案;
    3、負(fù)責(zé)銷售主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,并主導(dǎo)實施;
    4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司銷售目標(biāo),對團(tuán)隊進(jìn)行培養(yǎng)、考核、激勵;
    5、負(fù)責(zé)參與公司重大產(chǎn)品方向的討論和政策等;
    6、及時了解行業(yè)動態(tài)以及市場、競爭對方信息分析,推廣公司品牌;
    7、優(yōu)化海外銷售業(yè)務(wù)流程,完善的海外銷售操作管理系統(tǒng)。
    8、收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息。
    9、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè),指導(dǎo)和培養(yǎng)部門業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)工作,通過對業(yè)務(wù)人員的管理、激勵、培訓(xùn)與指導(dǎo),組建優(yōu)秀的團(tuán)隊。
    10、上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。
    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷(特優(yōu)者可放寬學(xué)歷),30-45歲,流利的俄語聽說寫能力,具有海外市場銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
    2、5年以上海外銷售經(jīng)驗,PVC建材等行業(yè)中大型公司或海外銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
    3、商業(yè)意識強,具備獨立開發(fā)國外市場能力和敏銳的國際風(fēng)險的預(yù)防能力;
    4、熟悉中亞海外市場;精通市場調(diào)研,收集行業(yè)信息,擅長渠道開發(fā)與建設(shè);
    5、具備出色的海外市場規(guī)劃能力、海外市場開拓能力和市場營銷能力;
    6、具備商務(wù)談判能力、人際交往能力、資源整合能力、沖突解決技巧、全局分析能力、講演說服技巧等。
    
    薪資福利待遇:
    1、底薪+提成年綜合薪酬40萬+以上,上不封頂
    2、空調(diào)宿舍,國外工廠/分公司職員免費提供食宿;
    3、駐國外人員簽訂勞動合同,勞動簽證費、正常通航情況下機票費用由公司承擔(dān);
    4、駐國外人員每工作滿一年有20天帶薪探親假,正常通航情況下公司承擔(dān)往返程交通費;任職滿一年不回國職員,20天帶薪探親假和往返機票可折算成工資;
    5、免費體檢

    工作地點

    國外國外

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    40-80W/年

    • 國外
    • 5年
    • 大專
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  • 生產(chǎn)廠長

    生產(chǎn)廠長

    國外

    大專

    8年

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    和信電子- HR·孟小姐

    職位描述:

    崗位職責(zé)
    1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
    2、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排;
    3、督促各部門進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作,并激勵其工作績效。
    任職要求:
    1、35-45歲,專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
    2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗,有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3、熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面經(jīng)驗;
    4、具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
    5、溝通表達(dá)能力較好,思路清晰,團(tuán)隊合作精神和抗壓能力較好;
    6、薪酬面議
    7、工作地點:國外(吉爾吉斯斯坦比什凱克)

    工作地點

    國外國外

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    15-20K

    • 國外
    • 8年
    • 大專
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  • 廠長

    廠長

    國外

    大專

    8年

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    和信電子- HR·孟小姐

    職位描述:

    上班地點:吉爾吉斯斯坦的比什凱克
    
    1、36歲-48歲,8年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理工作經(jīng)驗,熟悉工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗。
    2、根據(jù)公司戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)規(guī)劃,制訂并執(zhí)行生產(chǎn)策略和計劃, 組織、管理、控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng),確保生產(chǎn)計劃按時按質(zhì)完成;
    3、完善生產(chǎn)流程、核心生產(chǎn)步驟,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量等生產(chǎn)環(huán)節(jié)的順利運行,隨時掌握生產(chǎn)過程中的
       質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
    4、熟悉注塑、管材管件擠出技術(shù)、沖壓、五金模具制作技術(shù),組織新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣,保證工廠基礎(chǔ)設(shè)施和生產(chǎn)設(shè)備的正常運行,確保生產(chǎn)活動的順利進(jìn)行; 
    5、具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力、執(zhí)行力和組織管理能力。
    6、待遇:包食宿,年薪面談。

    工作地點

    國外國外

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    15-20K

    • 國外
    • 8年
    • 大專
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和信電子招聘官

  • HR頭像·孟小姐

    孟小姐 · BOSS

    正在招聘“生產(chǎn)廠長”等職位

  • HR頭像·HR2

    HR2 · HR/HRBP

    正在招聘“中亞大區(qū)市場總監(jiān)”等職位

工資計算器

公司簡介

第一條  公司簡介  
公司始創(chuàng)于1995年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的綜合性企業(yè)。公司總部位于東莞市行政中心匯成大廈,分支機構(gòu)遍及海內(nèi)外,在阿聯(lián)酋聯(lián)合酋長國的迪拜、哈薩克斯坦的阿拉木圖、烏茲別克斯坦的塔什干、俄羅斯的莫斯科、吉爾吉斯斯坦的比什凱克、浙江的義烏/東陽、新疆的烏魯木齊等地均設(shè)有分公司和工廠,同時,在吉爾吉斯斯坦的比什凱克有自己的獨立工業(yè)園。
經(jīng)過多年的不懈努力與追求,至今已形成了以HAIRUN、ROSING、凱潤等品牌為主的收音機、PVC管材、PVC管件、PVC扣板等產(chǎn)品。 
公司產(chǎn)品主要銷往中東、中亞、非洲、南美、東歐等地區(qū),已與阿聯(lián)酋、哈薩克斯坦、吉爾吉斯斯坦等多個國家和地區(qū)建立了長期穩(wěn)定的業(yè)務(wù)關(guān)系。隨著多年來業(yè)務(wù)領(lǐng)域的擴大和技術(shù)能力的深入,為更精準(zhǔn)地服務(wù)廣大客戶持續(xù)增長的業(yè)務(wù)需求,公司將著力于工業(yè)園的做強做大。目前,公司正以穩(wěn)健的步伐致力于中東中亞市場的拓展并取得了突破性進(jìn)展,預(yù)計不久在新的市場有較大的突破。憑借著在業(yè)內(nèi)的深厚經(jīng)驗、誠實信譽和良好口碑,公司在電子行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基礎(chǔ)上,將進(jìn)行集團(tuán)化戰(zhàn)略擴張,業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)⑸婕岸鄠€行業(yè)。
第二條  發(fā)展歷程
1995年  成立烏魯木齊海潤電子有限公司
1997年  哈薩克斯坦的阿拉木圖海潤電子分公司
2001年  成立阿拉伯聯(lián)合酋長國迪拜海潤電子分公司
2002年  公司總部由烏魯木齊遷至東莞市
2005年  成立吉爾吉斯斯坦比什凱克海潤電子分公司
2006年  創(chuàng)立吉爾吉斯斯坦比什凱克工業(yè)園
2009年    成立了海潤(香港)國際投資管理有限公司
2010年9月  成立了烏茲別克斯坦塔什干海潤電子分公司
2012年9月 成立了廣州雷德電子分公司
2013年9月 成立了俄羅斯莫斯科海潤電子分公司
第三條  愿景  使命  核心價值觀
愿景:培養(yǎng)一流員工   生產(chǎn)一流產(chǎn)品     提供一流服務(wù)    創(chuàng)造一流效益    建設(shè)一流企業(yè)
使命  為員工營造未來    為客戶創(chuàng)造美好生活品質(zhì)   為股東創(chuàng)造效益
核心價值觀   成就員工----致力于員工與企業(yè)的共同成功與發(fā)展
美好客戶----追求美好客戶生活品質(zhì)的實現(xiàn)
創(chuàng)造務(wù)實----營造開放學(xué)習(xí)、創(chuàng)新工作、務(wù)實執(zhí)行的企業(yè)氛圍,追求不斷創(chuàng)造并生產(chǎn)美好客戶生活品質(zhì)的電子產(chǎn)品
企業(yè)文化  培養(yǎng)挖掘有潛力的人才,給予公平公正的晉升機會,以人為本
第四條  企業(yè)人才觀
開放學(xué)習(xí) 務(wù)實創(chuàng)新  德才兼?zhèn)? 首重品德
第五條  經(jīng)營理念
創(chuàng)造現(xiàn)代人性化高科技電子產(chǎn)品 培養(yǎng)有才能人才給予發(fā)展平臺
公司福利:
1、空調(diào)宿舍,國外工廠/分司職員免費提供食宿,東莞總公司職員免費提供住宿; 
2、每年按國家規(guī)定享有“有薪”法定節(jié)假日;東莞總公司春節(jié)可享受20多天假期(其中10天為全薪假,剩余天數(shù)為基本工資薪假);駐國外人員每工作滿一年有15-20天帶薪探親假,公司承擔(dān)往返程交通費。
3、注重員工發(fā)展與培訓(xùn),每年安排一次全員參加專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)戶外拓展,公司付費全年聘請各界優(yōu)秀教師授課培訓(xùn)。 
4、對服務(wù)年資較長的員工頒發(fā)長期奉獻(xiàn)獎; 
5、 年底考核、評優(yōu)、加薪 、年終獎等;
6、公司定期舉行月度、季度生日會活動;不定期組織一次戶外團(tuán)體活動及旅游; 聚餐,年會活動等;
7、根據(jù)入職公司的年限,享有相應(yīng)的免費體檢、年底放假全薪等相應(yīng)福利。
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公司環(huán)境

聯(lián)系信息

企業(yè)官網(wǎng)
待完善
企業(yè)郵箱
待完善
公司電話
待完善

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工商信息

  • 公司名稱: 東莞市和信電子有限責(zé)任公司
  • 公司狀態(tài): 存續(xù)
  • 行業(yè): 零售業(yè)
  • 公司類型: 有限責(zé)任公司(自然人投資或控股)
  • 地址: 廣東省東莞市南城街道鴻福路102號1棟1207室
  • 法人代表: 張譯心
  • 注冊資本: 50萬人民幣
  • 注冊時間: 2025年04月02日
  • 注冊號: 441900013663925
  • 統(tǒng)一社會信用代碼: 91441900MAEGAH139R
  • 組織機構(gòu)代碼: MAEGAH13-9
  • 登記機關(guān): 東莞市市場監(jiān)督管理局
  • 注冊地址: 廣東省東莞市南城街道鴻福路102號1棟1207室
  • 營業(yè)期限: 2025-04-02至無固定期限
  • 核準(zhǔn)日期: 2025年04月02日
  • 經(jīng)營范圍:
    一般項目:電子產(chǎn)品銷售;家用電器銷售;音響設(shè)備銷售;電子元器件批發(fā);電子元器件零售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;金屬材料銷售;金屬制品銷售;機械設(shè)備研發(fā);機械設(shè)備銷售;機械電氣設(shè)備銷售;儀器儀表銷售;塑料制品制造;塑料制品銷售;化工產(chǎn)品生產(chǎn)(不含許可類化工產(chǎn)品);包裝材料及制品銷售;機械零件、零部件銷售;五金產(chǎn)品批發(fā);建筑材料銷售;建筑裝飾材料銷售;針紡織品及原料銷售;文具用品批發(fā);辦公用品銷售;模具制造;模具銷售;家具銷售;日用家電零售;日用雜品銷售;家用電器制造;木材加工;建筑用木料及木材組件加工;日用品批發(fā);日用品銷售;電子專用材料制造;電子專用材料銷售;廣告設(shè)計、代理;圖文設(shè)計制作;廣告發(fā)布;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));貿(mào)易經(jīng)紀(jì);翻譯服務(wù);企業(yè)管理咨詢。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

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